市发改委：围绕“五个强化” 深入推进清廉机关建设

为扎实落实市委关于清廉铜川建设的各项部署，市发改委党组结合“三个年”活动要求，聚焦主责突出主业，围绕“五个强化”，持之以恒、持续发力，强力推进清廉机关建设，为我市发改工作高质量发展提供坚强保障。

一、强化组织领导，压紧压实主体责任。召开深入推进“铜川先锋行动”暨2023年度全面从严治党和党的建设工作会议，对全委2023年党的建设、全面从严治党和清廉机关建设工作进行安排部署，逐级签订了责任清单，层层传导压力。结合“三个年”活动，以深入开展群众身边腐败和作风问题专项整治为主线，以打造智慧泊车服务平台“一域一品”创建活动为抓手，全方位推动清廉机关走深走实。

二、强化服务意识，全面提升工作质效。认真落实“一线工作法”，持续巩固停车收费腐败问题专项整治成果，开展一域一品创建活动，打造智慧泊车服务平台。完成新区主城区路侧停车泊位物联网地磁铺设规划，对正大路等6个停车场设施进行改造，新增铺设地磁设备500余个，统一纳入全市智慧型静态交通服务平台管理，运用数字化管理手段推动解决停车管理难点堵点问题，让停车服务便民惠民利民。做好涉企收费常态化监管，加强对小区物业的管理指导，每月公布转供电最高限价，向物业企业和小区居民发放物业服务收费政策宣传册。

三、强化典型引领，着力激发内生动力。发挥“为发展助力 为党旗添彩”党建品牌示范效应，设立项目攻坚党小组、党员先锋示范岗，遴选优秀青年党员干部组建突击队，服务保障项目建设。组织干部围绕经济运行、项目建设、营商环境、碳达峰碳中和等重点工作，开展走基层摸实情、惠民生解难题调研活动。在第五届省粮食行业职业技能竞赛中，我市代表队荣获团体一等奖，路海丽、王坛、吴建新等同志被授予荣誉称号，受到省粮食和物资储备局通报表彰。为充分发挥典型示范引领作用，委党组向全市发展改革系统发出通知，号召向榜样学习，树立和发扬“工匠精神”，激励干部爱岗敬业、苦练技能，为推动全市高质量发展做贡献。

四、强化正风肃纪，巩固良好政治生态。公布受理干部作风问题举报电话、举报邮箱，多渠道发现掌握干部作风问题。重要时间节点向干部职工推送廉洁过节提醒。结合持续深化粮食购销领域腐败问题专项整治，今年3月严肃开展以案为鉴警示教育月活动，召开“以案为鉴”专题警示教育会，发挥典型案例警示教育作用，引导党员干部明底线、知红线、不触线。加强干部管理监督，运用“第一种形态”真抓严管，对1名企业负责人责令作出检查，对1名干部进行批评教育和责令检查；对违法违纪行为及时惩戒，给予1名企业管理人员警告处分。

五、强化制度保障，筑牢干部廉洁防线。制度固廉是清廉机关建设的“压舱石”。作为高质量项目推进暨招商引资年和营商环境突破年牵头实施单位，及时起草《铜川市重点项目管理办法（试行）》《铜川市项目谋划及前期工作管理办法（试行）》，以市政府办公室名义印发实施；制定营商环境突破年暨2023年度考核细则，以考核倒逼工作推进、责任落实。出台《政府采购内部控制管理办法》，完善采购运行机制，防范了财务风险。按照打造清廉国企要求，加强委属国有企业监管，规范国有企业人事档案管理，制定印发《铜川市发展和改革委员会委属国有企业进一步落实“三重一大”决策制度的实施办法》，提高企业依法经营、科学决策水平。完善科级干部“廉政档案”，用最严格的约束和监督规范发改干部行为。

网络编辑：人事科
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