开展任前廉政考试 打好廉洁自律“预防针”

为进一步增强新任领导干部党性观念、纪律观念和廉洁意识，引导党员干部自觉学廉、知廉、促廉、用廉，不断筑牢拒腐防变思想防线，5月19日下午，市发展改革委对委属国有企业4名拟提拔任用领导干部进行了任前廉政考试。

考试试题由市纪委监委在题库随机抽题，内容涵盖了习近平新时代中国特色社会主义思想、《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《党政领导干部选拔任用工作条例》《领导干部报告个人有关事项规定》等党纪法规知识。考试做到了程序规范，纪律严明。通过考试，4名干部均达到合格以上标准。

近年来，市发展改革委坚持把干部任前廉政考试作为严把选人用人“入口关”的重要抓手，凡提必考，以考促学，以学促廉，引导干部真正做到知敬畏、存戒惧、守底线，为打造忠诚于党、敬畏于法、履职尽责、担当作为的发改队伍，深入推进清廉机关建设奠定了坚实的基础。

下一步，市发展改革委将通过发布节前廉政提醒、观看警示教育片、参观廉政教育基地、通报典型案例等多种形式，持续开展廉政教育，为党员干部打好廉洁自律“预防针”。

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